Вакансия
 

Фирме требуется на постоянную работу рускоязычный секретарь-референт со знанием испанского. Обращаться по тел. 02 2268319; 097611542. Не стесняйтесь, обращайтесь, если Вы нам по каким-то причинам не подойдете, мы можем Вам предложить другую работу.

P.S.

хозяевам сайта большое спасибо за полезную и содержательную информацию. Интересно было бы пообщаться лично. Звоните.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Судя по номеру, фирма находится в Кито? А чем она занимается?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Александр, а чем действительно занимается ваша фирма и нужен ли вам кто-либо еще помимо секретаря-референта? И еще - просто для информации расскажите о среднем уровне зарплат в вашей (или может другой аналогичной) фирме. Я не в Эквадоре, но есть желание туда перебраться.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Фирма Universo-EXIM, зарегистрирована в Эквадоре в осенью прошлого года. Находится в Кито. Как видно из названия, занимамся экспортно-импортными операцими и не только. Более подробно при встрече.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Уважаемая Mara, информацию об уровнях зарплат в Эквадоре более квалифицировано, я думаю Вам дадут модераторы форума или его постоянные посетители. К оплате работы сотрудников в нашей компании мы подходим дифференцировано, естественно учитывая местный (эквадорские), как здесь любят повторять, менталитет. Дурацкое слово, но его почемуто очень любят "эквадорцы" словянского проихождения.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

А что значит учитывая местный менталитет?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Это просто.
Зависть со всеми вытекающими.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Сорри за тупость - но как это влияет на принятие решения о размере з/п?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Это философский вопрос. И что-бы быть кратким соглашусь с ilya. Что - бы понять этот термин, нужно поруководить людьми несколько лет, причем национальность здесь роли не играет, темболее менталитет.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Зависть, к сожалению, не только эквадорское понятие. ;) В России тоже на достаточном количестве предприятий скрывают размеры зарплат сотрудников. В той же "России-он-лайн" даже подписку берут о неразглашении (точнее, брали - в те времена, когда я там работал. Сейчас - не знаю).

Зарплаты здесь невелики. Квалифицированный эквадорец будет считать $300-500 за счастье. Неквалифицированный - сотню. Хорошая зарплата русско-испанского переводчика (параллельно - секретаря-референта) - 400-500. Больше дадут вряд ли.

На $1000 в месяц можно снимать роскошный дом в пригороде и очень неплохо жить. Вот только заработать наемному работнику $1000 в месяц в Эквадоре - проблема не из простых.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Уважаемый Andrew,
почему так пессимистично? Поверьте моему опыту, "класный" специалист может получать достойную зарплату и не важно в какой стране. Другое дело, что нам не всегда удается искренне оценить свои способности. Плюс воспитание в стране, где "кто был никем, тот станет всем". Я думаю каждый сможет припомнить несколько примеров, как в мире, так и в той же России, где Спецы зарабатывают, в несколько раз больше чем хозяева фирмы. Все зависит от того насколько Вы полезны фирме, и самое главное, насколько Вы стараетесь ей быть полезной.
А какой хозяин откажется платить достойную зарплату специалисту, способному приносить прибыль его предприятию?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

В связи с обсуждением данной темы у меня возник вопрос - а по какому собственно графику работают фирмы в Эквадоре? На Кипре например часто бывает, что до 5, 5.30 (хотя начинают тоже в 8 - 8.30), но обязательно перерыв - где-то полтора часа или больше, плюс среда - короткий день - где-то до 12 (или до 2-х дня).
В Москве же чаще всего ситуация такая - вроде как до 6, но фактически - до бесконечности)) Помню, как в одном из мест работы (банк) начальник в конце крайне затянувшегося собрания взглянул на часы (а было уже пол одиннадцатого вечера)) и так нехотя решил все-таки оставшиеся вопросы перенести на следующий раз)))

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Официально рабочий день - 8 часов, плюс перерыв на обед 1 час. Таким образом выходит 9 часов.

Но есть ньюансы в каждой компании , на первом моем рабочем месте рабочий день был увеличен на один час , почему ? компания платила за обед (1.5 доллара) и так как большинство работников получало зарплату в районе 200-300 баксов , ты выходило приблизительно равным стоимости одного трудового часа и компания не мудрствуя лукаво объявляла , что должны отработать оплаченный обед ...

насчет затянувшегося рабочего времени , здесь это решается двумя способами - если это компания "супер частная" , то это зависит от решения владельца - не нравиться , гуляй. Такие случаи не редкость , но как правило связаны с низкоквалифицированным трудом ... Андрей56 тому реальный пример.

Если вы специалист и компания заинтересована в вас , или же это что-то государственное , то это решается с помощью так называемых "орас экстрас" (дополнительные часы) и тут вы вправе требовать - питание и оплату за отработанные дополнительные часы.

======То Андрей :

Андрюш , ну ты уж не первый день в Эквадоре :) и мой пример разве не подтверждение тому , что получать относительно неплохую зарплату можно и здесь.

Re: Вакансия
 

А что значит относительно неплохая зарплата?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

около 2000

удач

Re: Вакансия
 

мы о долларах говорим? как я понимаю - для Эквадора это просто наишикарнейший вариант)

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Тезка, ну, ты нашел кого в пример приводить! :о) Специалистов твоего класса в Эквадоре раз, два - и обчелся. Ты - исключение, а не правило.

[%sig%]

Re:Тезке
 

Леша, а с чего ты взял что я не оплачиваю орас экстрас.
Я не оплачиваю веселье на карнавале, поэтому люди отдохнув два выходных выходят и зарабатывают деньги. Те же кто отпросился зарание отдыхали эти дни без содержания.
Кто не работает - тот богат и отдыхает.
Удач

Re: Вакансия
 

Андрей, да вы строгий работодатель)) А у вас тоже сейчас карнавал?

[%sig%]

Re:Тезке
 

>Леша, а с чего ты взял что я не оплачиваю орас экстрас.

Бес попутал :))

>Я не оплачиваю веселье на карнавале, поэтому люди отдохнув два выходных выходят и
>зарабатывают деньги.

Декрет президентский слышал ? Все кто отдыхал два дня на карнавале , честно должны отработать перед своей компанией 16 часов (2*8) , график свободный.

Объясняется это тем что - карнавал не есть официальный праздник , но президент по своему добродушию разрешил отдохнуть народу эти два дня за свой счет с последующей отработкой недостающих часов ...

Идиотизм , чесно слово .... у Лусио крыша едет. Еще пара -тройка подобных декретов и очередной голпе де естадо ИМХО.

Удач

Re: Вакансия
 

> мы о долларах говорим? как я понимаю - для Эквадора это просто наишикарнейший
> вариант)

угу , о долларах , национальной валюте Эквадора.

Бывают варианты и пошикарней , можно устроиться в петролеру (нефтяную компанию), в среднем для инженерного состава зарплата может составлять около 3-4 штук , плюс экзотика джунглей. Правда график вахтовый - 15 дней в джунглях , неделя в офисе , неделя отпуска.

Кстати если есть образование в нефтяной сфере (особенно в конструировании нефтепроводов) и знание испанского можно устроиться весьма неплохо ...

Удач

Re:Тезке
 

Образования в нефтяной сфере нет) Есть только экономическое, которое я сейчас почти не использую, потому как занимаюсь интерне-проектом) А почему вы все-таки хотите эмигрировать в Австралию? Климат там вроде не так, чтобы лучше, конечно поцивилизованней, но и жизнь дороже. Говорят Новая Зеландия гораздо более приятна для проживания.

[%sig%]

Re:Тезке
 

>А почему вы все-таки хотите эмигрировать в Австралию?

причины личного характера , ничего общего ни с природой , ни с работой , ни тем более с Эквадором не имиющие ...

Удач

Re: Вакансия
 

В Н.З хлолдно,горы и трясет. А Австралия чудная страна. Особенно Голд Кост.
А на глупые декреты призедента большинство - забили.
Впонедельник и вторник реально отдыхали лишь служащие гос и смешаных компаний.

Re: Вакансия
 

Кстати о трясет: в Эквадоре же действующие вулканы имеются и тем более не так далеко от Кито - все же может быть.
Наверное побережье в этом смысле более безопасно?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

>Впонедельник и вторник реально отдыхали лишь служащие гос и смешаных компаний.

Угу , тото город стоял вымерший, только лишь рестораны да супермакси фунциклировали ...

Удач

Re: Вакансия
 

А на Кипре вообще ничего не функционирует (кроме ресторанов) в выходные и праздники - даже супермаркеты - я вначале была просто в шоке - потом привыкла))

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Ну функционировали почти все ферратерии, и некоторые компании .
Мы ж в Эквадоре все кто мог воспользоваться - воспользовались.

Re: Вакансия
 

что такое ферратерии?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

ферратерия в бывших советских терминах большой хозяйственный магазин

Re: Вакансия
 

))
А зачем хозяйтвенные-то магазины функционировали?
На Кипре только некоторые периптеры (маленькие супермаркеты, где разве что молоко можно купить) работают в выходные)

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Как я понимаю, все собравшиеся здесь господа компьютерщики (как говорит мой друг))). Посему прошу поделиться не опытом, но мнениями - насколько нормальную денежку можно заработать на affiliate programs?

[%sig%]

Re: Вакансия
 

А что это такое ? 8о(

Re: Вакансия
 

Как что? Это когда ты на своем сайте размещаешь ссылку на другой сайт, который предлагает тебе процент от прибыли, которую принесут пользователи, пришедшие с твоего сайта. Обычно такие програмы предлагают игровые сайты, хотя думаю не только)

[%sig%]

Re: Вакансия
 

может я чего-то не понимаю , но вряд ли это принесет серьезный доход. хотя я не претендую на истину в последней инстанции.

ваши враги - повременка и не очень качественная связь , ну и последнее , тут очень хорошо нужно знать местную специфику , для того чтобы юзвери кликали на нужный баннер.

Удач

Re: Вакансия
 

Это не банеры, банеры не очень эффективны
Обычно создаются тематические сайты, то есть на них уже приходят относительно заинтересованные пользователи, это целенаправленная реклама

[%sig%]

Re: Вакансия
 

сути не меняет , проблемы те же

Re: Вакансия
 

ну в общем и целом не спорю, пока не практиковала

[%sig%]

Re: Вакансия
 

Компания UNIVERSO-EXIM приглашает на собеседование специалистов способных возглавить проект "Провайдер Интернет - услуг".
Основные требование к кандидатам:
- знание работы IT-компаний Эквадора;
- опыт работы над подобными проектами;
- свободное владение испанским, русским;
- проживание в Кито.

Продолжается отбор кандидатов на должность секретарь-референт.
Основные требования:
- свободное владение испанским, русским;
- проживание в Кито;
- возраст до 35 лет.

Обращаться по тел. 02 2268319; 09 7611542.
Не стесняйтесь, обращайтесь, если Вы нам по каким-то причинам не подойдете, мы можем Вам предложить другую работу.

[%sig%]

Re: Вакансия
 

ИМХО
Думаю все же что больше шансов у подобного обьявления в субботнем Эль комерсио в разделе вакансии, посколку проводить отбор в отсутствие кандидатов - нелегко:))
Удач